Local de Ropa - ¿Menores?

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  1. #1
    the funky homosapien Avatar de Manueek
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    Local de Ropa - ¿Menores?

    Bueno, eso, quería ver si en locales de ropa contratan menores, o es un laburo 'estrictamente' para mayores de edad. Tengo 17 años cumplidos en Julio de este año, cursando secundaria.
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    si estás leyendo esto entonces significa que sabes leer y eso está buenísimo! algunos no pueden hacerlo. FELICIDADES! you're beautiful.
     

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  3. #2
    Avatar de Poeta Difuso
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    Re: Local de Ropa - ¿Menores?

    Según la ley de contrato de trabajo, podés trabajar con autoridación de tus padres. Muchas veces eso el empleador no lo sabe, aunque de todos modos tenés un régimen especial y no podés trabajar más de determinadas horas por semana.
    Saludos
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    Te gusta salvaje, perra? Te gusta tierno, mi amor?
     

  4. #3
    the funky homosapien Avatar de Manueek
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    Re: Local de Ropa - ¿Menores?

    Citar Mensaje original enviado por Poeta Difuso Ver Mensaje
    Según la ley de contrato de trabajo, podés trabajar con autoridación de tus padres. Muchas veces eso el empleador no lo sabe, aunque de todos modos tenés un régimen especial y no podés trabajar más de determinadas horas por semana.
    Saludos
    Ah, gracias, es bueno saberlo. ¿Tenés idea en dónde puedo leer el artículo completo? Así lo imprimo y veo si lo llevo
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    si estás leyendo esto entonces significa que sabes leer y eso está buenísimo! algunos no pueden hacerlo. FELICIDADES! you're beautiful.
     

  5. #4
    Avatar de The-Loko
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    Re: Local de Ropa - ¿Menores?

    Citar Mensaje original enviado por Manueek Ver Mensaje
    Ah, gracias, es bueno saberlo. ¿Tenés idea en dónde puedo leer el artículo completo? Así lo imprimo y veo si lo llevo
    Creo que esta es:

    http://www.infoleg.gov.ar/infolegInt...5552/norma.htm
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    Un Pingüino En Córdoba
     

  6. #5
    ... Avatar de Zeke77
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    Re: Local de Ropa - ¿Menores?

    Ley de Contrato de Trabajo 20.744

    CAPITULO III

    De los requisitos esenciales y formales del contrato de trabajo.

    Art. 32. —Capacidad. Las personas desde los dieciocho (18) años, pueden celebrar contrato de trabajo.

    Las personas desde los dieciséis (16) años y menores de dieciocho (18) años, pueden celebrar contrato de trabajo, con autorización de sus padres, responsables o tutores. Se presume tal autorización cuando el adolescente viva independientemente de ellos.
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